1月21日，五矿勘查在京召开2015年度工作总结暨表彰会，集团公司领导何文波、李福利出席会议。 

集团公司总经理助理、矿产资源部总经理兼五矿勘查总经理王炯辉作题为《练内功，补短板，加强矿业全生命周期管控能力建设》的年度工作报告，报告回顾了2015年勘查公司主要工作完成情况，介绍了矿产资源部恢复职责以来取得的各项成果。2016年，勘查公司将按照集团公司的要求，把握机遇，创新求变，加强优质资源获取力度，继续完善战略资源布局，开展勘查技术共享服务和矿业权专业化管理。 

何文波在会上指出，2015年，勘查公司扎实推进在手项目，持续提升自身能力，并且能够努力思考，围绕矿业全生命周期管控平台及核心能力建设积极开展了一系列卓有成效的工作：完善资源评价体系，推动国内外技术服务共享，协同内部项目评价，启动构建矿业数据库，提升以资源储量为核心的资源评价能力，为助推集团公司成为世界一流金属与矿产企业集团而不懈拼搏。 

何文波还就勘查公司、矿产资源部的职责使命提出三点期望：一是把握改革机遇，持续创新资源获取模式，进一步提高勘探能力、资源评价能力和项目管控能力，为集团公司创造更多资源价值；二是发挥专业优势，大胆创新，与集团公司相关单位加强联系，加快实施矿业权专业化管理，完善集团矿业数据库，强化资源评价体系建设，做好矿业全生命周期管理；三是充分结合国家战略，与集团公司相关单位有效对接，发挥整体优势，大力获取、储备和孵化集团公司发展所需的战略矿种，积极获取优质资源，加强集团公司全球化资源布局。 

在勘查公司2015年度先进表彰中，李福利充分肯定了勘查公司在艰难的形势下不等不靠，努力工作所取得的业绩，以及爱岗敬业、能拼善战、忠诚奉献的精神。