2015年6月26日，由中国青年报和北京大学光华管理学院共同举办的“青年态度·大型国企社会责任评价”年度峰会在北京大学光华管理学院举行，政、学、企三界近百人参加。国务院国资委宣传局副局长毛一翔、中国企业家协会副理事长刘鹏、北京大学光华管理学院院长蔡洪滨等嘉宾与会。

中国五矿在“企业社会责任青年认可度调查（2014-2015）”中，综合指数优异，与宝钢集团有限公司和中国国际航空股份有限公司同时获得“最受青年认可奖”。同时，中国五矿报送的五矿勘查“以科技创新提升资源保障能力”案例荣获“大型国企社会责任实践金牌案例”。中国五矿总经理助理兼矿产资源部总经理、五矿勘查总经理王炯辉代表中国五矿领取了相关奖项。

“企业社会责任青年认可度调查”由中国青年报社和北京大学光华管理学院于2014年底共同开展，旨在洞察青年公众对大型企业社会责任表现的态度。调查选取了专业机构推荐的53家社会责任导向创新度较高的企业，以各家企业的社会责任报告或可持续发展报告作为实验材料，通过历时半年共三轮的问卷调查,两万人次青年代表参与，20项评价指标打分，评选出总体责任绩效表现最优秀的三家企业授予“最受青年认可奖”。

“大型国企社会责任实践金牌案例推荐”活动由中国青年报社与北京大学光华管理学院联合开展，各家企业所推荐的社会责任案例通过网络公众投票、专家评委及高校评审团评选，最终九家企业的十个案例获评2014年度“大型国企社会责任实践金牌案例”。峰会对中国五矿获奖案例的颁奖词是“矿产资源的重要，已无需赘述，但矿产资源的勘查，却总是与我们远离。在天地间找寻金、银、铜、铁、铝等矿产，就像是上苍留给人类的永恒之谜，不仅困难无比，同时还伴随着各种危险和刺激。而五矿勘查公司，就是专门为我们找寻宝贵矿产资源的探路者和尖刀兵。他们用赤子之心承担使命，以不断创新攻克难题，为国家资源和百姓生活的战略保障，交出了一份满意的答卷。”